Een flinke kostenbesparing
Met House of Payroll hebben we naast een goedkope en kwalitatief goed Payroll-bedrijf ook de voordelen voor ons huidige personeel kunnen realiseren. Dit leverde een flinke extra besparing op bovenop de kostenverlaging voor onze Payroll-medewerkers.
Besparen zonder in te hoeven boeten op kwaliteit
Wij zijn overgestapt naar House of Payroll voor onze Payroll-medewerkers. Vanwege hun scherpe tarief konden wij zo vele duizenden euro’s besparen, zonder in kwaliteit in te hoeven boeten. Door de korte lijnen kunnen we snel schakelen als we iets willen aanpassen. Een bedrijf met deskundige mensen, waarop we ook in de toekomst verder kunnen bouwen.
We kunnen ons weer focussen op waar wij goed in zijn.
House of Payroll heeft ons hele personeelsbestand overgenomen, waardoor we veel meer tijd over houden voor onze core-business. Geen personeelsadminsitratie meer met ingewikkelde verzuimwetten, ARBO-diensten, loonadministratie en UWV-zaken. Ze pakken alles deskundig op en onder aan de streep kost het ons zo goed als niets extra.
Toegevoegde waarde voor ons bedrijf.
Door de payroll-medewerkers van House of Payroll kunnen we flexibel onze dienstverlening uitbreiden, zonder alle bijkomende risico’s. Wij kunnen zelf op- en afschalen wanneer wij willen, met de medewerkers die wij zelf willen. Daarnaast is hun deskundigheid op gebied van personeel en arbeid van uitstekende toegevoegde waarde voor ons bedrijf.
Veel kennis in huis
House of Payroll heeft ons geholpen onze flexibele schil vakkundig en goedkoop in te vullen. House of Payroll levert een goede kwaliteit van dienstverlening, waarbij ook de medewerkers niet vergeten worden.